Нашим главным активом являются люди, поэтому мы создали все условия для комфортного насыщенного рабочего дня. Мы стремимся создать корпоративную культуру, соответствующую международным стандартам, способствующую обмену опытом, развитию, поиску и использованию различных подходов при решении задач по самым современным методологиям.
«Командная работа – это способность вместе двигаться к единому видению. Это способность управлять индивидуальными талантами в организационных целях. Это топливо, которое позволяет обычным людям достигать необычайных результатов»
Большой офис в центре города
Гибкое утро - рабочий день начинается с 8 до 11 утра
Просторное рабочее место и мощное оборудование от компании Apple
Многофункциональная среда - работайте за удобным рабочим столом, на подоконнике или лежа на ковре - главное не осанка, главное результат
Кухня - свежесваренный кофе, фрукты, завтраки и обеды - ежедневно в вашем распоряжении
Помощь и поддержка в любом вопросе - от коллектива и наставников
8 часовой рабочий день, стабильная заработная плата 2 раза в месяц + оплата сверхурочного рабочего времени, больничных и отпусков
Офис 24/7 - если вы не успели закрыть задачи вы можете сделать это после рабочего дня или в выходные - коты и кофе в вашем распоряжении круглосуточно и ежедневно
Работа с реальными high-load проектами, широкие возможности для самореализации и профессионального роста
Гарантия карьерного роста - переход из одного ранга в следующий зависит только от ваших успехов и показателей роста, а не от количества проведенного времени
Взаимная ответственность. Все члены команды должны отвечать друг перед другом за свою личную и групповую производительность.
Передача опыта. Транслирование знаний и подходов в решении того или иного вопроса.
Открытость и свобода выражения мысли. Каждый член команды может предложить свои идеи по улучшению и дополнению продукта.
Синхронизация и осведомленность. Каждый член команды может сказать про другого, чем конкретно он занят в этот день и как это занятие ведет к достижению общей цели
Системный подход к разработке: применяем смесь kanban и scrum: работаем на результат, выкатываем изменения по нескольку раз в день, проводим регулярные стендапы и ретроспективы
Насыщенный рабочий день: совместные обеды и возможность погонять в PlayStation в перерывах, пицца-стол в честь дней рождений и пятничные кинопоказы ждут вас в процессе сотрудничества с нами:)
Нам не важно в каком углу офиса вы работаете, на каком уровне глаз у вас экран монитора и как много вы слушаете музыку - мы специально создали разные зоны, чтобы вы могли менять среду: пересаживаться и немного двигаться во время рабочего дня, главное, чтобы это улучшало вашу производительность
Да, с Января 2019 нашими полноценными и постоянными членами команды являются Семен и Матильда. Забота о наших питомцах делает каждого члена команды более чутким, а значит более внимательным к продукту.
Каждые 2 недели - в начале нового спринта мы проводим Sprint Review с участием всей команды: обсуждаем статус реализации продукта и предложения по улучшению продукта от каждого из членов команды